顧問契約範囲
顧問契約コース名 | エコノミー | ベーシック | スタンダード |
労務相談 | ○ | ○ | ○ |
手続き | × | ○ | ○ |
給与計算 | × | × | ○ |
コンサル | × | × | × |
日常起こる様々な労務相談(労務相談顧問)
従業員の入退社時などの手続き(手続き顧問)
いろいろと煩雑で面倒くさい給与計算(給与計算顧問)
おのおのの顧問契約単独では受け付けておりません。
すなわち給与計算を委託するためには労務相談と手続き業務も含む契約となります。
それでも他の事務所の給与計算単独よりお安くなっているかもしれません。
単独でご依頼いただけるスポット手続き
以下の手続きは顧問契約のない方もスポット手続きを承ります。
労働保険・社会保険の加入手続きサービス
労働保険の年度更新
社会保険の算定基礎届け
社会保険賞与支払い届け
特別プラン
スタンダードプラン相当の内容を割安でご提供いたします。
「コンサル業務など」
次の業務はコンサル業務であり内容が多岐にわたるため、その都度お見積もりをさせていただきます。
・ 就業規則等の社内規程の作成・変更・届出
・ 従業員との面談等立会、労働組合対応等
・ 労働基準監督署などの調査の立会い、是正勧告対応など
・ 労働社会保険諸法令に基づく不服申立
・ その他複雑な案件で相当な時間を要する業務
・ 人事制度・賃金制度等の設計・運用サポート。
・ 助成金の申請代行業務
・ 障害(補償)給付の裁定請求手続
・ 障害(基礎・厚生)年金裁定請求手続
・ 最適賃金シミュレーション
・ その他